Более 38 тысяч жителей Мордовии работают с электронными трудовыми книжками

38 тысяч 398 жителей Мордовии выбрали электронные трудовые книжки вместо бумажных.

Электронная трудовая книжка сохраняет практически весь перечень сведений, которые учитываются в бумажной: место работы, периоды работы, должность (специальность, профессия), квалификация (разряд, класс, категория, уровень квалификации), даты приема, увольнения, перевода на  другую работу, основания прекращения трудового договора.

Одним из главных преимуществ электронной трудовой книжки -    это постоянный доступ работника к сведениям о своей трудовой деятельности в онлайн-режиме и возможность отслеживать вносимые изменения, чтобы при необходимости обратиться к работодателю и исправить данные.

Сведения из электронной трудовой книжки можно получить через личный кабинет на портале госуслуг или на сайте СФР.

Если гражданин желает получить информацию о трудовой деятельности на бумажном носителе, то такой документ можно заказать в клиентской службе Социального фонда или МФЦ, а также у работодателя по последнему месту работы.

Напомним, что формирование электронных трудовых книжек началось с 2020 года. Работник сам выбирает - вести бумажную трудовую книжку либо перейти на электронную версию. Сделать это можно в любой момент, подав соответствующее заявление своему работодателю.

Для тех граждан, кто с 2021 года устраивается на работу впервые, сведения о периодах трудовой деятельности изначально ведутся только в электронном виде.